Todo colaborador precisa saber como está seu desempenho, todas as pessoas precisam receber feedback.

O Coach apóia e encoraja o Coachee na busca de realizar metas de curto, médio e longo prazo.

Toda empresa possui as suas regras e políticas, o que ocorre é que nem sempre elas estão claras.

A liderança é fundamental numa organização, ela é responsável pelo sucesso ou fracasso desta.

Cada vez mais os setores de Recursos Humanos estão sendo reconhecidos como área estratégica.

Será que a sua área de Recursos Humanos está dimensionada e organizada em uma forma eficaz?

A negociação entre trabalhadores e empregadores com a participação nos lucros ou resultados da empresa.

Estudo detalhado de cada processo da área de Recursos Humanos, discutindo sua real necessidade.